九城被裁员工:马上找份工作等于白捡半年工资

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6月24日消息，一名自称为九城北京公司的员工在个人日志里对近日发生的裁员事件进行了点评，以下为全文：

    这几天在网上看了很多关于我们的文章跟帖子，作为一个在九京干了两年多的底层员工，我也毫无意外地接到了裁撤通知书，一开始很郁闷，但看到公司出台的补偿方案后，也就无所谓了。


　　我的工资不高，但根据"N+1+2"方案，也能得到将近半年的工资补偿，跟朋友们说了之后他们都说不亏，马上再找份工作就等于白捡半年工资。总部在这一点上还是很厚道的，同事们其实挺开心的，接到通知后还相约一起在前台合影留念。别说我们没心没肺，现实就是现实，大家都是凡人。

　　事到如今，再去议论谁对谁错已经没有意义了，道理其实很简单，如果你真的做得很好，没有人会来动你。从FIFA到王者世界，都是好游戏，但都被拿回去了，难道总部吃饱了撑的没事干？问题出在哪儿，大家其实心里都有数，只不过说不出口而已。市场部那几个人的事情，明眼人谁看不出来，圈子里都出了名了。为什么总部一来就先把市场总监李渝给办了，他们一点也不傻，肯定是实在看不下去了。不知道总部对这几个人的处理结果是什么，如果也是跟大家一样的话，那真的是老天无眼了。

　　对于从总部派来的同事，怎么说呢，心情很复杂，一开始我觉得这帮孙子没事儿过来指手划脚太他妈讨厌了，但随着公测到现在，每天到得最早的是他们，走得最晚的也是他们，周末也不例外，反倒是我们的人，尤其是市场部，才到晚上7点，经常已经是人走得一个不剩。对于一款刚刚开始公测的游戏来讲，实在是有点不负责任了。

　　我看得出，总部一开始并没有撤销北分的决心，不然不会连续派VP过来找老林谈话，了解各种运营准备情况，直接派个人事过来宣布了就得了，就像现在这样。那个韩国人Tony没怎么接触过，但看上去做事非常果断。北分的很多事情，都是被拖沓给耽误的，老林是个好人，对下属很不错，但在做事上太优柔寡断，很多事情到他那儿都被拖着，直到最后非决定不可的时候才急急忙忙签字执行，结果当然是手忙脚乱。王者世界运营到现在所出的各种问题，都跟这个有一定关系。

　　最后还是想说说王者世界这个游戏，真的很可惜，这是我玩过的少有的一款好游戏，除了玩法比较独特之外，游戏内容真的不输给任何一款市面上的网游。这不是我自卖自夸，身边很多玩魔兽的朋友都这么说，但这游戏做得糙了点，很多设定不够人性化，要是能提要求让韩国人再打磨一下，加上总部的运营实力，肯定能比现在做得好。

　　我也不知道为什么要在这时候说这么多，也许还是有点不甘心吧，但做游戏不是一个两个人的事儿，需要团队配合，北分最缺乏的就是这一点，部门之间几乎没有横向沟通，很多重大决定都不同步，我记得6月5号那天，17173上的广告还打得还是6月3号公测，真搞不懂他们怎么办事的。唉，说着说着又激动了，已经到这个地步了，那话怎么说的来着，淡定，淡定。

　　祝《王者世界》一路走好~